Nem supermercado, nem feira. Mas o melhor dos dois. O ano de 1989 ficou marcado no mundo pela queda de um muro, mas, para nós, ele é lembrado também pela construção de um novo segmento de varejo no Brasil: o de hortifrutigranjeiros.
 
Somos a maior rede varejista de hortifrutigranjeiros e estamos em momento de grande expansão! Criamos um jeito diferente de oferecer o frescor das feiras com a praticidade dos grandes mercados. E nosso compromisso é levar sempre até a sua mesa o que a natureza tem de melhor, com frutas, legumes e verduras fresquinhos e o sorriso que não pode faltar. Reconhecemos o comprometimento do nosso colaborador e possuímos uma forte cultura de valorização do nosso talento, criando oportunidades para crescimento e desenvolvimento profissional, investindo fortemente em qualificação técnica e comportamental.
 
Atuamos em 3 estados, Espírito Santo, Rio de Janeiro e São Paulo, com:
 
• 42 lojas e 4 centros de distribuição, além de 3 centrais administrativas;
• Frota própria com mais de 360 veículos que transportam 16 mil toneladas de frutas, legumes e verduras todos os meses, do campo às bancas em até 24 horas;
• 2,1 milhões de clientes por mês;
• Uma equipe de quase 7 mil colaboradores.
 
Venha fazer parte da nossa família!

 
O Programa de Trainee:
 
O Programa Trainee, tem como objetivo atrair potenciais talentos em início de carreira e desenvolvê-los para ocupar futuras posições estratégicas na companhia. Buscamos profissionais com capacidade de criar, inovar e transformar, que tenham paixão pelo que faz, dinamismo, boa comunicação, senso de urgência e de protagonismo, pensamento analítico e com o nosso jeito simples de ser. Esta é uma grande oportunidade de crescimento numa empresa diferenciada no seu mercado de atuação.
 
São 18 meses de programa, onde o Trainee será desenvolvido através de uma formação em Gestão de Negócios, alocação em projetos estratégicos, job rotation, coaching e outras atividades, adquirindo desta forma, um amplo aprendizado técnico, comportamental e visão de diversas áreas do nosso negócio. Se você é movido por desafios e quer oportunidade de crescimento profissional e pessoal, o seu lugar é aqui!
 

Pré-requisitos do perfil do Trainee:
 
  • Graduação em Administração, Comércio Exterior, Comunicação Social, Economia, Engenharia de Produção, Engenharia de Computação e Marketing;
  • Ter previsão de formatura entre Dezembro de 2015 até Dezembro de 2016;
  • Preferencialmente com inglês;
  • Conhecimento no pacote office.
 

Etapas do Processo Seletivo:
 
1) Inscrição + Assessment online (Âncora de Carreira / DISC / Prova de Lógica / Prova de Inglês); 



2) Dinâmica de Grupo; 
3) Integração com Gestores Hortifruti; 
4) Painel Executivo; 
5) Admissão.
 

Remuneração e Benefícios:
 
  • Remuneração compatível com o mercado
  • Vale Transporte
  • Refeição no local
  • Assistência Médica e Odontológica
  • Seguro de vida
  • PLR
  • Cesta Básica
  • Cesta Natalina
 
Local de Trabalho: Rio de Janeiro.
 
Candidatos de outras localidades poderão participar do processo seletivo, mas todos os custos de deslocamento, tanto para etapas seletivas quanto em caso de admissão, serão de responsabilidade do mesmo.
 
 
Faça a sua inscrição até o dia 31 de agosto clicando aqui.

 
ATENDIMENTO: Seg. a Sex.: 09h-18h | (71) 3023-2707 | atendimento@editora2b.com.br